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Feel Good Management

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5 unschlagbare Gründe, jetzt
Feel Good Manager /-in zu werden

  • Du erlangst die beste Qualifikation, einen der nachgefragtesten Berufe zukünftig erfolgreich auszuüben!
  • Du wirst die Arbeitswelt massiv verändern und Unternehmen dabei unterstützen wirtschaftlichen Erfolg zu erlangen.
  • Du versprühst Motivation und Freude und beeinflusst damit das gesamte Betriebsklima!
  • Du schaffst ein WIR-Gefühl und stärkst die emotionale Bindung von Menschen zu ihrem Job!
  • Dich erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben als Feel Good Manager/in!

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In einigen Branchen ist es schon Alltag:
Der Wandel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt.

Das bedeutet, dass sich viele Bewerber zukünftig ihren Arbeitgeber aussuchen und nicht mehr andersherum.
Daher gilt es für viele Unternehmen umzudenken.

In Zeiten der Arbeitgeberbewertungsportale ist es für Unternehmen umso wichtiger,
großen Wert auf ihr kostbarstes Gut (ihre Mitarbeiter)
zu legen.

Möchtest du die Arbeitswelt bunter gestalten? Möchtest du Menschen motivieren und
dabei unterstützen eine Feel Good Kultur aufzubauen?

Dann werde Feel Good Manager /-in.

In einigen Branchen ist es schon Alltag:
Der Wandel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt.

Das bedeutet, dass sich viele Bewerber zukünftig ihren Arbeitgeber aussuchen und nicht mehr andersherum.
Daher gilt es für viele Unternehmen umzudenken.

In Zeiten der Arbeitgeberbewertungsportale ist es für Unternehmen umso wichtiger,
großen Wert auf ihr kostbarstes Gut (ihre Mitarbeiter)
zu legen.

Möchtest du die Arbeitswelt bunter gestalten? Möchtest du Menschen motivieren und
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Dein Themenplan zu mehr
Feel Good Management

2 Wege zum/zur Feel Good Manager:in

Wir wissen, dass oftmals für die persönliche und berufliche Weiterbildung immer am  wenigsten Zeit bleibt. Neben Familie, Job und Hobbies finden oft nur wenige Menschen genug Zeit, um sich weiterzubilden und damit nicht nur etwas für sich, sondern für die eigene Zukunft zu tun. Deshalb bieten wir dir in Zusammenarbeit mit unserem Kooperationspartner OFFICE Seminare-  ein Unternehmensbereich der VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG – zwei Wege zum Abschluss der Ausbildung, mit dem du dich neben dem Beruf und völlig flexibel weiterbilden kannst.

Wir wissen, dass oftmals für die persönliche und berufliche Weiterbildung immer am  wenigsten Zeit bleibt. Neben Familie, Job und Hobbies finden oft nur wenige Menschen genug Zeit, um sich weiterzubilden und damit nicht nur etwas für sich, sondern für die eigene Zukunft zu tun. Deshalb bieten wir dir in Zusammenarbeit mit unserem Kooperationspartner OFFICE Seminare-  ein Unternehmensbereich der VNR Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG – zwei Wege zum Abschluss der Ausbildung, mit dem du dich neben dem Beruf und völlig flexibel weiterbilden kannst.

Online-Training

  • 1 Jahr lang Zugang zum Online- Trainingscenter, das du von jedem mobilen Endgerät aus erreichst.
  • In 19 interaktiven Modulen erhältst du das Handwerkszeug, das du als Feel Good Manager /-in  benötigst. In didaktisch aufeinander aufbauende Kombinationen aus Text, Bild, Videos, Podcasts, Aufgaben und sehr viel Interaktion werden dir die Inhalte abwechslungsreich vermittelt.
  • Lerne wann, wo und wie du willst.
  • Du erhältst wertvolle Praxistipps, die du direkt umsetzen kannst.
  • Jede Menge Zusatzmaterial wie Checklisten, Vorlagen, Handlungshilfen stehen dir zum Download bereit.
  • Teilnahme am FeelGood Management 4 YOU Netzwerk

Online-Präzenztraining

  • Das Komplettpaket zusätzlich zum Online-Training.
  • Das Kursbuch umfasst über 250 Seiten Inhalt, Literaturempfehlungen, Lernkontrollen und Handlungshilfen.
  • Zudem geben wir dir eine 30-seitige Handlungshilfe an die Hand, damit du mit effizienten Lern- und Arbeitsstrategien den Kurs erfolgreich meisterst.
  • Die wöchentlichen Live-Calls (dienstags) werden von erfahrenen Feel Good Trainern begleitet und haben ein wichtiges Ziel: Den Praxistransfer herzustellen und Lerninhalte in den Arbeitsalltag zu integrieren und das gemeinsam mit anderen Teilnehmern.
  • Das rollierende System (jeder Call steht unter einem Thema) ermöglicht es dir flexibel zu bleiben. Hast du einen Termin verpasst, dann nimmst du einfach an dem nächsten teil, an dem das Thema behandelt wird.
  • Du hast ein Jahr lang Zugang zu allen Calls und gibst damit deiner Weiterbildung den Feinschliff.
  • Und das Beste daran: Du vernetzt dich schon von Anfang an mit anderen Feel Good Managern. Ein wichtiger Mehrwert für deine zukünftige Tätigkeit.
  • Teilnahme am FeelGood Management 4 YOU Netzwerk

Hast du noch Fragen?

Deine Fragen beantworten wir gerne im kostenlosen Info-Live-Call

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Dein Expertenteam -
So viel Power gibt es nur bei uns!

Sabrina ten Brink

Sabrina ten Brink
CEO / Founder 

Sabrina berät als Feel Good Expertin Unternehmen, die erkannt haben, dass die Unternehmenskultur über den Erfolg oder Misserfolg eines Unternehmens entscheidet. 

Nach 17 Jahren im Konzernumfeld hat die studierte General Managerin (Schwerpunkt Unternehmensberatung) und zertifierte Coach das Unternehmen FeelGood Trainings & Coachings gegründet und will mit dem Trugschluß aufräumen, dass Arbeit eine Last sein muss. In einem zufriedenen Umfeld sind Menschen kreativer, mutiger, produktiver und effizienter. 

Gemeinsam mit ihrem Team von FeelGood Trainings & Coachings erarbeitet Sie Konzepte für mehr feelgood in der Arbeitswelt. Ihr Ziel: In der Arbeitswelt 5.0 soll der Mensch wieder in den Fokus jeder Unternehmung rücken.

Pia Zumbruch

Pia Zumbruch
Kursleiterin & Autorin


Für Pia Zumbruch war das Thema Wertschätzung schon immer von großer Bedeutung. Auch in ihrer Arbeit als Trainerin und Coach spiegelt sich diese Einstellung wider: 


Mit Fokus auf die Teilnehmer/innen und deren individuellen Bedürfnisse richtet  sie ihre Inhalte aus, ohne dabei das Ziel aus den Augen zu verlierenPia ist Autorin der Feel Good Manager:innen-Ausbildung und begleitet unsere Teilnehmer:innen durch die gesamte Ausbildung. Sie arbeitet jederzeit wertschätzend und bringt jedem den gleichen, großen Respekt entgegen – permanentes Feel Good Management, sozusagen.

Neben ihrem Studium zum Master of Arts Management (Schwerpunkt Human Resources) und ihrer Weiterbildung zum Business Coach (BZTB e.V.) bringt Pia über 10 Jahre Berufserfahrung als Personal- und Ausbildungsleitung mit.  

Klaus Panreck

Klaus Panreck
Menschlichkeit in der Wirtschaft


Klaus Panreck ist Steuerberater, Unternehmenscoach, Buchautor und hat mit seinem Hintergrundwissen und seiner Vita die volle Erlaubnis, eine Menschlichkeitsbilanz zu ziehen. 


Gemeinsam mit Stephan Brockhoff ist dabei das Buch mit dem Titel "Menschlichkeit rechnet sich" entstanden. Den zwei Steuerberatern ist es gelungen, eine neue Unternehmenskennzahl zu entwickeln: den ROI der Menschlichkeit. 

Zahlreiche Beispiele aus der Praxis beweisen auf Heller und Pfennig, dass von Menschlichkeit geprägte Führung einen positiven Effekt auf die Bilanz hat. Anhand des Leitfadens in ihrem Buch „Menschlichkeit rechnet sich“ können Geschäftsführer und Topmanager schnell errechnen, wie sehr sich ihre Führungsleistung schon bezahlt macht.

In der Ausbildung zeigt Klaus den Teilnehmer:innen den betriebswirtschaftlichen Nutzen des Feel Good Managements auf und geht dabei mit nüchternem Verstand vor und haucht dieser neuen Bewegung einen absolut rentablen Charakter ein.

Ellen Wagner

Ellen Wagner
Diversity im Unternehmen

Ellen ist systemische Coach, Change Managerin und verfügt über einen Master in Wirtschafts-psychologie. Seit März 2021 ist sie Preisträgerin des Impact of Diversity Awards im Bereich "Internationality"


Der Impact of Diversity stellt inspirierende Menschen vor, die sich für mehr Vielfalt engagieren und spricht über den Einfluss von Diversität in unserer Gesellschaft, Wirtschaft und Politik.

In den USA ansässig, gründete Ellen ihr Untenehmen cross cultural bridges – wagner coaching LLC, und bietet seither interkulturelle Diversity Coachings und Workshops an.

Ellens Diversity, Equity & Inclusion Workshops richten sich an alle Menschen, Organisationen und Unternehmen, die aktiv gegen Rassismus, Sexismus, Homo- und Transfeindlichkeit, (Mehrfach-)Diskriminierung sowie Unterdrückung vorgehen und eine vielfältige Unternehmenskultur oder Gesellschaft gestalten möchten.

Vera Podlinski

Vera Podlinski
Prozesse & Maßnahmen im FGM


Vera ist Arbeits- und Organisationspsychologin und gibt in ihrer Arbeit als Systemische Beraterin & Coach am Institut für Organisationsentwicklung und Systemische Beratung in Hamburg, Impulse zu Transformation in der Arbeitswelt.

Mit ihren Kund:innen gestaltet sie innere und äußere Veränderungsprozesse, die kulturell tragen und einen spürbaren Unterschied machen. Im Zuge ihrer Masterarbeit hat Vera zum Thema Feelgood Management geforscht und ihre Ergebnisse als Synergie zwischen wissenschaftlicher Fundierung und praktischer Anwendung in ihrem Buch "Prozess und Maßnahmen des Feelgood Managements" veröffentlicht.

Veras Antrieb als Beraterin liegt in der Beantwortung der Frage, wie Arbeit so gestaltet werden kann, dass sie dem Glück und der Potenzialentfaltung der Menschen dient!

Dr. Karim Fathi

Dr. Karim Fathi
Coaching 


Seit mehr als zehn Jahren forscht und berät der promovierte Friedens- und Konfliktforscher zur Frage, wie sich die Problemlösungsfähigkeiten von Teams und Organisationen mittels der Stellschraube „Kommunikation“ verbessern lassen.

Die Kommunikation als gemeinsamer Nenner - Das ist Karims Credo. Konfliktforschung, Resilienz, agiles Prozessmanagement, effiziente Entscheidungs-findung und Führung – all dies steht und fällt mit der Gestaltung gelingender Kommunikation.

Auf seinem Forschungsweg entstanden dazu einige Publikationen:
Das EmpathietrainingResilienz im Spannungsfeld zwischen Entwicklung & NachhaltigkeitKommunikative Komplexbewältigung

Seit 2012 ist Karim Gründungspartner der Akademie für Empathie und Geschäftsführer von PROTECTIVES. Seit 2019 ist Karim Mitglied im Zukunftskreis des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) und Experte für gesellschaftliche Multiresilienz.

Manuel Chandramohan

Manuel Chandramohan
Coaching

Manuel ist leidenschaftlicher Coach & Trainer, der nach der Maxime lebt, dass wir selber für unser Leben verantwortlich sind, Kommunikation immer bei uns selbst anfängt und alles möglich ist.


Als Kampfkunst Lehrer und Lehrtrainer im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung befasst sich Manuel Chandramohan u.a. mit Themen wie blockierenden Denkmustern, Wahrnehmung, Spiritualität, Kommunikation, Motivation, Achtsamkeit und Resilienz. 

Seine Klienten unterstützt er dabei, aus vermeintlichen Schwächen neue Stärke zu generieren. Durch die Kombination aus den Techniken und Prinzipien asiatischer Kampfkünste, mit den Methoden der Persönlichkeitsentwicklung bietet er seinen Klienten eine einzigartige Möglichkeit, Prinzipien der Persönlichkeitsentwicklung auch körperlich zu erfahren.

Als Lehrtrainer gibt er sein Wissen in Form von Seminaren, im geschäftlichen als auch öffentlichen Kontext  und in Ausbildungen weiter.

Daniel De Paola

Daniel De Paola
Resilienz im Untenehmen


Es geht auch ohne Stress! Daniel ist überzeugt davon, dass unser Leben von Leichtigkeit geprägt sein kann. Er weiß, wo die Knöpfe dafür sind und wie sie gedrückt werden müssen.


Daniel ist psychologischer Berater, zertifizierter Coach und Autor des Buches  "Wege weg vom Stress" und dazu Unternehmer und im Vertrieb tätig. Als Teil einer 5-köpfigen Patchwork-Familie findet er trotzdem Zeit für seine Herzensprojekte und sich selbst.

Seine Teilnehmer und Klienten profitieren von seinem breiten Wissen und großen Erfahrungsschatz. In leicht verständlicher und bildhafter Sprache behandelt er Themen rund um Resilienz, Achtsamkeit, Motivation, Zeitmanagement oder auch Spiritualität.

Persönlichkeitsentwicklung geht permanent in vielen kleinen Schritten. Seine Tipps passen daher in jedweden Alltag hinein und helfen Schritt für Schritt in ein ausgeglichenes Berufs- und Privatleben.

Das sagen unsere Teilnehmer/innen

Über 100 zufriedene Teilnehmer /-innen können sich nicht irren.
Lese hier, was einige von ihnen über uns sagen:

Katja Jakisch

Wenn jemand unsere Arbeitswelt nachhaltig verbessern will und auf der Suche nach Inspiration ist, dem kann ich die Ausbildung zur FeelGood Managerin bei Sabrina ten Brink nur empfehlen.
Eine rundum gelungenes und motivierendes Training!

Der Special-Call mit Klaus Panreck zum Thema "Menschlichkeit rechnet sich" war wirklich super, super toll! Man merkt einfach, wenn eine Gruppe auf die selbe Weise denkt und in die gleiche Richtung gehen will. Ich hab sehr viel mitgenommen aus dem Workshop und war danach noch motivierter! Ich freue mich auf weitere, spannende Gastredner und bin froh dabei sein zu dürfen. 

Anna K.

Deggendorf

Katja Jakisch

Ich muss einfach mal ein großes DANKESCHÖN aussprechen 😃. So eine tolle Ausbildung, mit viel Kontent, auch über aktuelle Themen. Es macht großen Spaß, sowohl die Online-Training's parallel zu unseren interessanten LiveCalls jeden Dienstag, als auch in Ruhe die Lernhefte durchzuarbeiten. So kann ich später immer wieder drauf zurückgreifen. Liebe Pia, Danke für die tolle Zusammenfassung unserer Ideen in den LiveCalls. Und Sabrina, dass erste Netzwerktreffen, welches ich letztens kennengelernt habe, war fantastisch...zum wichtigen Thema des Onboardings, gerade bei den digitalen Herausforderungen...das wird uns allen weiterhelfen. Ich freue mich auf unser nächstes Treffen und wünsche mir von Herzen, dass es viele Feelgoodmanager geben wird. Denn somit haben wir viele sich wohlfühlende Mitarbeiter. Ganz liebe Grüße und weiter so.

Sybille wolf

Referentin HR People Development & Learning
Berlin

Katja Jakisch

Freundlich, begeisternd und einfach Feel Good. das ist Sabrina Ten Brink und hat mich mit ihrer Art für ihr Coaching begeistern können. Mit viel Fachwissen aus unterschiedlichen Unternehmen und Positionen machte sie das Coaching lebendig und greifbar. Nicht belehrend, sondern stattdessen moderierend und praxisnah teilte Sie ihr Wissen mit uns...das ALLES mit dem Ziel, etwas mehr Feel Good in die Welt zu bringen.

Mit dem Herz am richtigen Fleck und jeder Menge Feel Good im Gepäck begleitete mich Pia Zumbruch durchs Feel Good Coaching. Eine gute Mischung, wenn es ums eigene Wohlbefinden und die eigene Selbstwahrnehmung geht. Der bunter Strauß aus Fachwissen und Praxiserfahrungen machen die Live-Calls lebhaft und verständlich. Auch neben dem Coachings ist Pia ein adäquater Ansprechpartner bei individuellen Fragen und Themen.

Julian sokolowski

Essen

Katja Jakisch

Bis zu meinem ersten Kontakt mit Frau ten Brink wusste ich gar nicht, dass ich Feel Good Managerin werden möchte.

In einem sehr ausführlichem Gespräch mit viel Verständnis für meine persönliche Situation und Motivation habe ich mich direkt für den Online-Kurs entscheiden und bin auch zügig gestartet.

Für mich ist das Distanzlernen genau das Richtige, um Lernerfolg, Rahmenbedingungen und Tempo auf einander abzustimmen. Toll finde ich die Community, die von Frau ten Brink angeleitet wird, so dass man schnell in einen wertschätzenden Dialog mit anderen Feel Good Managern eintauchen kann. Ich freue mich sehr auf die weiteren Etappen hin zu einer Feel Good Mentalität am und um den Arbeitsplatz herum.

Katja jakisch

Neuss

Katja Jakisch

Wenn du überlegst, ob du die „Feel Good Management“-Ausbildung bei Sabrina und Pia machen solltest, dann kann ich dir nur sagen: Mach es!Für mich war das bisher nur eine Bereicherung. Ich selbst studiere Lehramt, geeignet ist es allerdings für alle, die im Team arbeiten - ob im Unternehmen oder selbstständig, ob als Mitarbeiter*in oder als Führungskraft - oder für alle, die mit Menschen generell zu tun haben. Also jeden - richtig.

Es gibt verschiedene Varianten, ich selbst habe die günstigste Variante - das Online-Training gewählt, man kann dies aber noch weiter ergänzen durch Print-Materialien und wöchentliche Gespräch-Calls.

INHALT
Die Ausbildung bietet in 19 Modulen viele interessante Themen dar. Die Bandbreite ist riesig: von Teamentwicklung, Projektmanagement zu Bürogestaltung, Diversity und Kommunikationsstrategien. Davon profitiere ich nicht nur im Arbeitsleben, sondern auch privat!
Zu jedem Modul steht super viel Inhalt bereit, ergänzt durch Zusatzmaterial. Es bietet alles, was ich für den Preis erwartet habe, und mehr. Das alles ist strukturiert, aufeinander aufbauend und gut durchdacht aufbereitet und in einfachen Worten dargelegt. Aufgelockert wird das ganze durch Aufgaben und Tipps, wesentliche praxisnahe Hinweise fassen das Wichtigste immer wieder zusammen. Am Ende eines jeden Moduls gibt es einen Zwischentest, den man beliebig oft wiederholen kann, zur Wiederholung des Gelernten. Zwischen den einzelnen Modulen werden andauernd Querverbindungen gezogen, sodass eine Vernetzung des Wissens ständig stattfinden kann. Für mich bietet die Ausbildung viel Mehrwert und ist eine super Ergänzung für jeden Arbeitenden. Sie hilft mir Prozesse, auch hinter den Kulissen zu verstehen.

PRAXIS-BEZUG
In der Ausbildung werden neben theoretischen Inhalten wie Kommunikationsmodellen auch die praktischen Seiten aufgezeigt. Fast immer gibt es Beispiele, Ideen und Tipps, die das Gelernte mit der Umsetzung verknüpfen. Für mich gibt es dadurch Lösungsansätze, Aha-Momente und Antworten auf Fragen, wo ich gar nicht wusste, dass ich die habe oder haben könnte. Die Anwendbarkeit ist auf jeden Fall gewährleistet. Mir persönlich fehlt noch ein wenig der Corona-Bezug im Online-Training selbst, dafür wird darüber u.a. bei den Gruppenmeetings oder Netzwerktreffen gesprochen.

DIDAKTISCHE AUFARBEITUNG
Die Ausbildung erklärt die Inhalte super verständlich. Vieles ist schriftlich dargelegt, Diagramme, Modelle und Bilder ergänzen das Ganze anschaulich, vereinzelt gibt es Videos. Mir fällt das Lernen damit leicht. Ich mag es auch sehr, die Freiheit zu haben, mir meine Zeit damit einteilen zu können. Die letzten drei Wochen habe ich nichts gemacht - ich hatte Klausurenphase und dafür einfach nicht den Kopf. In den letzten drei Tagen war ich dann super motiviert und konnte wieder da ansetzen, wo ich aufgehört habe und habe gleich mehrere Module geschafft. So kann ich das auch wunderbar in meinen Alltag integrieren, ohne mich gestresst zu fühlen, und in meinem Tempo das machen, was ich möchte.
Die Website, über die das Ganze stattfindet, ist sehr übersichtlich und einfach gestaltet, sodass sich jeder schnell darin zurecht finden kann - bei einem Problem hat mir das Supportteam innerhalb eines Tages geantwortet (am Ende war es eigene Dummheit :D).

PERSÖNLICHER KONTAKT
Ich habe mich für die reine Online-Version entschieden, daher dachte ich erst - so viel persönlichen Kontakt wird es nicht geben. Falsch gedacht. Sabrina erzählt nicht nur von Feel Good Management, sie lebt es. Sie ist super freundlich, gibt persönliche Tipps und Anregungen und hat bei der Infoveranstlaung direkt eine angenehme Atmosphäre etabliert. Sie wirkt fachlich kompetent und man merkt, dass sie weiß, wovon sie redet. Mit ihr stehe ich per Instagram auch in ständigem Austausch, sie ist super flexibel und auf alle meine Fragen schnell eingegangen.

FAZIT
Mach es. Es kann nur gut werden.

Dorothee dahl

Bernau

Katja Jakisch

Für mich war eine zertifizierte Ausbildung wichtig und deshalb habe ich mich nach langer Recherche für Feelgood Trainings entschieden. Es macht sich einfach im Lebenslauf besser, wenn man mit einem angesehenen Zertifikat punkten kann. 

Das Onlinetraining kann ich nur empfehlen. Wenn man mal Fragen hat, ist immer ein Ansprechpartner erreichbar. Das ist nicht selbstverständlich. Danke an Sabrina ten Brink und ihr Team. Ihr wart spitze. Klare Empfehlung!

Karin t.

Frankfurt

Katja Jakisch

"Feel Good" im wahrsten Sinne des Wortes! So fühlte ich mich nach dem kompetenten Coaching durch Frau ten Brink. 

Insbesondere ihre empathische Art und die positive Ausstrahlung gaben mir das Vertrauen und die Zuversicht mein Coaching-Thema erfolgreich anzugehen. Mit ihrer Unterstützung kreierte ich für mich eine passende Lösung, mit der ich positiv in die Zukunft schauen kann. Frau ten Brink verkörpert das Thema "Feel Good". Ich kann Sie gerne weiterempfehlen.

meike besser

Münster

Deine Investition für mehr Feel Good

online-training (selbstlernstudium)
1.199
Einmalzahlung zzgl. MWSt

Zugang zum interaktiven
Online-Trainingscenter mit 19 Modulen 

Lernumfang von ca. 100 Stunden

Zugriff für 1 Jahr

Lernkontrolle nach jedem Modul
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FeelGood Management 4 YOU Netzwerk
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online-präsenztraining - Das komplettpaket 
3.799
(oder 12 x monatlich 349 € zzgl. MWSt)

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Zugriff für 1 Jahr

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FeelGood Management 4 YOU Netzwerk
☆ Umfangreiches Kursbuch mit 
250 Seiten Lerninhalt

☆ 1 Jahr lang wöchentliche Live-Calls
(dienstags 18-21 Uhr,

außer Ferientermine NRW)
ca. 120 Stunden 

☆ Regelmäßige Special-Calls mit Top-Experten

☆ Persönliche Betreuung durch unsere

Feel Good Trainer

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Du bist bereits ausgebildete:r / erfahrene:r
Feel Good Manager:in und möchtest gerne up-to-date bleiben?

Sabrina ten Brink Sabrina ten Brink

Unsere Arbeitswelt verändert sich täglich. Deshalb ist es umso wichtiger, immer auf dem Laufenden zu bleiben. 

Daher bieten wir auch bereits ausgebildeten / erfahrenen Feel Good Manager:innen die Möglichkeit unserer Community beizutreten. Sprich uns gerne an.

Häufig gestellte Fragen

Kann ich  testen, ob die Ausbildung was für mich ist?
Ja, du kannst 30 Tage lang völlig kostenlos und unverbindlich die Ausbildung testen. Nach deiner Anmeldung erhältst du deine Zugangsdaten für das Online-Training und kannst die ersten drei Module bearbeiten. Zusätzlich dazu laden wir dich zu einem Live-Call ein. Hier lernst du deine Trainerin Pia Zumbruch und unsere Teilnehmer:innen kennen. So kannst du ganz in Ruhe testen, ob die Ausbildung deinen Vorstellungen entspricht. Solltest du dich wiedererwartend dagegen entscheiden reicht es aus, wenn du uns eine kurze E-Mail vor Ablauf der 30 Tage zukommen lässt.
Kann ich  testen, ob die Ausbildung was für mich ist?
Ja, du kannst 30 Tage lang völlig kostenlos und unverbindlich die Ausbildung testen. Nach deiner Anmeldung erhältst du deine Zugangsdaten für das Online-Training und kannst die ersten drei Module bearbeiten. Zusätzlich dazu laden wir dich zu einem Live-Call ein. Hier lernst du deine Trainerin Pia Zumbruch und unsere Teilnehmer:innen kennen. So kannst du ganz in Ruhe testen, ob die Ausbildung deinen Vorstellungen entspricht. Solltest du dich wiedererwartend dagegen entscheiden reicht es aus, wenn du uns eine kurze E-Mail vor Ablauf der 30 Tage zukommen lässt.
Brauche ich Vorkenntnisse im HR-Bereich?
Nein, die wichtigsten Voraussetzungen, die du erfüllen solltest sind zum einen die Freude am Umgang mit einer kunterbunten Menschenschar, ein empathisches Auftreten und Kenntnisse über betriebliche bzw. behördliche Strukturen. Alles andere lernst du in unserer Ausbildung.
Brauche ich Vorkenntnisse im HR-Bereich?

Nein, die wichtigsten Voraussetzungen, die du erfüllen solltest sind zum einen die Freude am Umgang mit einer kunterbunten Menschenschar, ein empathisches Auftreten und Kenntnisse über betriebliche bzw. behördliche Strukturen. Alles andere lernst du in unserer Ausbildung.
Wann bekomme ich mein Zertifikat?
Wenn du dich für das reine Online-Training entscheidest, bekommst du dein Zertifikat sobald du alle Online-Module bearbeitet und mit der Lernkontrolle abgeschlossen hast.

Das Zertifikat für das Online-Präsenz-Training erhältst du, nachdem du zusätzlich an den 10 Themen-Calls teilgenommen hast.

Wann bekomme ich mein Zertifikat?

Wenn du dich für das reine Online-Training entscheidest, bekommst du dein Zertifikat sobald du alle Online-Module bearbeitet und mit der Lernkontrolle abgeschlossen hast.

Das Zertifikat für das Online-Präsenz-Training erhältst du, nachdem du zusätzlich an den 10 Themen-Calls teilgenommen hast.

Wie viel Zeit sollte ich für die Ausbildung einplanen?
Du kannst die Ausbildung in zwei Monaten absolvieren, kannst dir aber bis zu einem Jahr Zeit lassen.
Unsere Ausbildung passt sich ganz nach deinen persönlichen und beruflichen Bedürfnissen an. So kannst du dich flexibel weiterbilden und dein eigenes Tempo bestimmen
Wie viel Zeit sollte ich für die Ausbildung einplanen?

Du kannst die Ausbildung in zwei Monaten absolvieren, kannst dir aber bis zu einem Jahr Zeit lassen.

Unsere Ausbildung passt sich ganz nach deinen persönlichen und beruflichen Bedürfnissen an. So kannst du dich flexibel weiterbilden und dein eigenes Tempo bestimmen
Muss ich das Zertifikat regelmäßig erneuern?
Nein, dein Zertifikat ist unbegrenzt gültig. Natürlich ist es wichtig, dass du dich als Feel Good Manager:in regelmäßig weiterbildest und up-to-date bleibst. Wann und in welcher Form du das machst, bleibt dir alleine überlassen.
Muss ich das Zertifikat regelmäßig erneuern?

Nein, dein Zertifikat ist unbegrenzt gültig. Natürlich ist es wichtig, dass du dich als Feel Good Manager:in regelmäßig weiterbildest und up-to-date bleibst. Wann und in welcher Form du das machst, bleibt dir alleine überlassen.
Was für ein Zertifikat erhalte ich nach der Ausbildung?
Wenn du dich für das reine Online-Training entscheidest, bekommst du ein Zertifikat unseres Kooperationspartners OFFICE Seminare. Darin aufgeführt sind die einzelnen Module, die du bearbeitet hast.

Wenn du das Online-Präsenz-Training absolviert hast erhältst du ein Zertifikat von FeelGood Trainings & Coachings und OFFICE Seminare in deutscher und englischer Version. Auf dem Zertifikat sind die Themenbereiche und der gesamte Zeitaufwand (80 Stunden Online-Training + 120 Stunden Praxistransfer im Live-Call) ausgewiesen.

Was für ein Zertifikat erhalte ich nach der Ausbildung?

Wenn du dich für das reine Online-Training entscheidest, bekommst du ein Zertifikat unseres Kooperationspartners OFFICE Seminare. Darin aufgeführt sind die einzelnen Module, die du bearbeitet hast.

Wenn du das Online-Präsenz-Training absolviert hast erhältst du ein Zertifikat von FeelGood Trainings & Coachings und OFFICE Seminare in deutscher und englischer Version. Auf dem Zertifikat sind die Themenbereiche und der gesamte Zeitaufwand (80 Stunden Online-Training + 120 Stunden Praxistransfer im Live-Call) ausgewiesen.

Welche berufliche Möglichkeiten habe ich als
FeelGood Manager:in?
Die Möglichkeiten sind so vielfältig, wie die Ausbildungsinhalte selbst.
Feel Good Manager:in werden in der freien Wirtschaft und mittlerweile sogar im öffentlichen Dienst angestellt. Auch als (teil-)selbstständige/r Trainer, Coach oder Berater kannst du dir eine berufliche Zukunft aufbauen. 
Welche berufliche Möglichkeiten habe ich als
FeelGood Manager:in?

Die Möglichkeiten sind so vielfältig, wie die Ausbildungsinhalte selbst.
Feel Good Manager:in werden in der freien Wirtschaft und mittlerweile sogar im öffentlichen Dienst angestellt. Auch als (teil-)selbstständige/r Trainer, Coach oder Berater kannst du dir eine berufliche Zukunft aufbauen. 
Ich möchte mich als Feel Good Manager:in selbstständig machen. Unterstützt ihr mich dabei?
Ganz klares: JA! Unsere Mission ist es, dass sich die Arbeitswelt positiv verändert. Alle, die daran mitarbeiten, unterstützen wir sehr gerne. Wir bieten separat von der Ausbildung ein Programm zum Einstieg in die Selbstständigkeit. Sprich uns gerne an.
Ich möchte mich als Feel Good Manager:in selbstständig machen. Unterstützt ihr mich dabei?

Ganz klares: JA! Unsere Mission ist es, dass sich die Arbeitswelt positiv verändert. Alle, die daran mitarbeiten, unterstützen wir sehr gerne. Wir bieten separat von der Ausbildung ein Programm zum Einstieg in die Selbstständigkeit. Sprich uns gerne an.
Ich bin ausgebildete/r Feel Good Manager:in.Kann ich nur die Live-Calls buchen?
Ja, das ist möglich. Sprich uns hierzu gerne an.
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